핵심인재로 누구를 선택할지 고민이 된다면 추천 드립니다.

기업에서는 핵심인재 육성에 관심이 많이 있습니다.

하지만, 누구를 선택해야 할지는 고민이 많이 되는 것으로 알고 있습니다.

 

올바른 리더십 역량을 갖춘 인재를 선택하여 육성하면 후회하지 않을 것입니다.

리더십 잠재력 진단을 통하여 각자 어느 부분이 유능하고 부족한지 객관적으로 판단할 수 있는

진단지가 있어 글을 적어 봅니다.

 

8가지 리더십 역량에 대하여 진단한 결과 입니다.

한장의 종합 결과보고서로 끝나는 것이 아니라 약 40여 페이지에 해당하는

각 영역별 세부 진단결과를 확인 할 수 있어 핵심인재를 선택하는데 도움이 됩니다.

 

 

각 진단영역별 결과를 확인 할 수 있으며, 이를 바탕으로 어느 역량이 부족한지

어떤 교육이 역량강화에 필요한지 확인 할 수 있습니다.

 

필요에 따라서 개인별 진단결과를 기초로 컨설팅을 통하여 현재 자신의 역량을 객관적으로 확인하고

부족한 역량 강화에 대한 방법을 찾을 수 있습니다.

 

국내 1호 리더십학 박사께서 직접 개발한 리더십 잠재력 진단지이며,

현재 사회복지재단에서 진단 후 개별 컨설팅을 진행했으며, 역량 강화 교육과정을 진행하고 있습니다.

 

구성원들의 리더십 잠재역량을 확인하고, 핵심 인재 선발에 활용하고 싶으시다면 연락주시면 자세히 설명드리겠습니다.

 

상담문의 : idkleader01@gmail.com